L’objectif de la formation Gestion des Ressources Humaines est de former des techniciens supérieurs disposant des connaissances et de compétences appréciables relatives aux organisations, privées et publiques et capables d’agir comme assistant auprès des directions des ressources humaines.
Pour ce faire, les enseignements dispensés dans cette filière portent sur la maîtrise des compétences fondamentales : système d’information des ressources humaines, gestion, droit du travail, droit social et droit commercial, logiciels de paie et de gestion de base des données, mathématiques appliquées, économie, communication, sociologie et psychologie.
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